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职能职责及机构设置
发布时间:2017年04月28日 点击数: 3507

一、职能职责

(一)贯彻执行国家的教育方针、法律、法规,政策,贯彻执行上级党委、政府和教育主管部门的教育规章和政策;研究提出全县教育改革与发展战略、教育事业发展规划及实施意见;拟定全县教育体制改革的政策以及教育发展的重点、结构、速度,指导、协调实施工作。

(二)规划、指导各类学校思想政治工作、德育工作以及精神文明建设;督促、检查各乡(镇)教育办公室、县直学校(园)安全工作。

(三)统筹管理基础教育、职业教育和成人教育,促进农科教结合;负责全县完中、中等职业学校、中等成人学校和县直中等及其以下各类学校的建立、调整、撤销的报批工作;指导社会力量办学以及教育对外交流与合作工作。

(四)管理、指导全县教育教学和教育科研工作,制定并组织实施教育科研规划;组织实施“两全”、做好“两基”巩固提高工作及职能范围内学校办学水平的督导与评估;指导教育学会工作以及各乡(镇)教育办公室、县直各校(园)、教育技术的应用和推广。

(五)统筹管理教育经费;参与拟定筹措教育经费、教育拨款、教育基建投资及教育收费的政策;负责本级教育经费的分配;配合县财政局及相关部门做好中央和省、市补教育专款的管理;监督检查全县教育经费的筹措和使用情况;加强教育收费管理;规划指导、统筹管理、监督检查全县的教育基建、援助、合作与交流项目;指导各类学校勤工俭学和校办产业工作;负责教育信息的统计、分析和发布;负责学生资助工作。

(六)主管全县的教师工作;组织实施教师资格制度;研究提出各类学校的编制标准;会同有关部门按照上级有关精神制定教育系统劳动工资及干部人事管理工作的有关政策,指导学校内部管理体制和人事制度改革;统筹规划学校教师和管理人员的队伍建设工作。

(七)会同有关部门制定各类中等专业学校的招生计划;组织实施各类高等、中等学历教育的招生考试工作;配合有关部门做好大中专毕业生就业指导工作。

(八)督促和宏观指导全县教育系统的行风建设、纪律检查、行政监察和审计工作;指导教育系统的工、青、妇等群团工作,推进学校民主管理,加强学校民主监督。

(九)指导各乡(镇)教育工作,对各乡(镇)教育办公室和学校的各项工作进行督导、评估。

(十)承办县委、县人民政府及市教育局交办的其他事项。

二、机构设置与职责

(一)职能股室与职责

1.办公室:综合协调机关重要政务事务,负责文件的运转和管理;负责重要会议的组织安排及有关事务的督办工作;负责教育宣传以及文秘、档案、保密、信访、局机关安全保卫和社会治安综合治理工作;负责草拟本单位重要综合材料及文件,审改印发各类文件、材料;拟定局机关各项工作制度;负责组织综合协调工作;承办中小幼教师奖励基金会的具体工作;负责局机关后勤服务工作;负责局党风廉政建设工作;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局办公室。

2.计划财务股(含资助中心):拟定全县教育投资计划和经费筹措、管理意见;负责本级财政教育经费的分配和中央、省、市教育补助专款预算的编制、管理和全县教育事业经费的财务预决算编制工作;检查、监督各类教育经费及其使用;统筹管理增援款和外资贷款;对全县教育收费工作进行管理、监督和检查;负责局机关的劳动工资、负责局机关财产财务管理工作;负责局机关内部审计、配合有关部门指导全县教育系统内部审计工作;协调、指导全县各级各类学校勤工俭学工作;做好学生资助各项政策的贯彻落实,监督检查各乡(镇)教办室、县直各校(园)学生资助体系的各项工作和学生资助、助学贷款的管理及发放工作;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局计划财务科。

3.人事股:统筹规划、协调指导全县各类学校教师和教育行政干部队伍建设,负责全县教育系统师德师风问责、查处工作;指导学校内部人事制度和劳动管理体制的改革;组织全县各类学校实施教师资格制度;负责全县各级各类学校教师系列专业技术职务资格的评审、推荐工作;负责教育系统的干部人事、机构编制工作;做好干部职工信息收集工作;负责县级及以上级别先进个人的评选、表彰和推荐工作;配合有关部门做好大中专毕业生就业指导工作;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局人事科。

4.基础教育股(含民办教育):综合管理全县基础教育工作;统筹协调并提出全县各级各类学校年度招生计划;负责全县教育基本信息统计、分析;重点规划、指导普及九年义务教育、扫除青壮年文盲巩固提高工作;推动基础教育的教育教学改革和教育体制改革;指导学校管理工作和学籍管理工作,加强对外国籍学生管理;综合规划、指导全县普通中小学教育、学前教育、民族教育、特殊教育工作;指导和管理社会力量办学机构的教育、教学和改革;审批社会力量举办学前教育机构和对社会力量举办的中小学教育机构进行报批;监督、检查、评估全县社会力量办学机构的办学情况;开展社会力量办学机构负责人、师资队伍、管理队伍的政策与业务培训及禁毒防艾、疾病预防工作;指导各级各类学校体育、卫生、艺术和国防教育工作;负责学校的体育达标工作;负责全县各级各类学校的建立、调整、撤销的报批工作;负责全县各级各类学校课程设置、教材征订工作;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局基础教育科。

5.安全股(含营养办):负责贯彻国家关于安全工作的法律法规、方针政策,落实当地政府和上级行政部门对学校安全工作的部署安排;负责全县教育系统社会治安环境综合治理和人员安全、生产安全、突发事件的指导、协调和处置;指导全县教育系统建立健全学校和学生安全防范体系;负责教育系统应急管理和维护稳定工作,协调、参与校园及周边治安综合整治;指导学校食品安全工作;指导学校法制教育工作;负责全县教育系统安全工作的督查和考核评估;负责全县营养改善计划工作;配合相关部门做好校方责任险工作;宣传贯彻落实《国务院办公厅关于实施农村义务教育学生营养改善计划的意见》,有效地实施《 镇康县农村义务教育学生营养改善计划》,切实改善农村学生营养状况,提高农村学生健康水平。负责全县农村义务教育学生营养改善计划的规划、组织、协调、和指导等相关工作。会同有关部门做好营养改善实施方案 ;牵头负责“计划”的实施、指导和监督检查;配合相关部门对学校食堂、 供餐服务企业、托餐家庭(个人)进行食品安全检查。组织相关部门,针对原料供应、加工、操作、包装、贮存等各个环节,制定和落实具体的监管措施。对学校食堂及学生集体供餐企业进行业务指导和督促检查,定期不定期深入学校食堂进行指导和监督。编印营养改善计划“简报 ”。做好营养改善计划信息收集、报送、发布工作。负责营养改善计划报表统计汇总上报工作;负责分发营养改善计划相关文件资料。做好全县鸡蛋、牛奶配送。做好其他临时性安排的工作任务。承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局安全科、临沧市农村义务教育学生营养改善计划领导小组办公室。

6.职成教股:统筹管理中、初等职业教育及成人教育;拟定中、初等职业教育及成人教育发展规划;负责研究中、初等职业教育及成人教育体制改革和布局、结构的调整并指导实施;负责各类职业中专、职业高中的建立、调整和撤销的报批工作;指导中、初等职业教育及成人教育的教育教学改革和管理工作;指导好乡、村成人文化技术学校;配合有关部门抓好“农科教统筹”;综合管理全县职业技术学校社会力量办学工作,拟定办学政策、规章制度;会同县职业技术教育培训中心做好初中学生的职业技术培训工作;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局职成教科。

7.招考办:负责招生考试法规、政策的宣传,制定本县贯彻意见并监督实施;组织全县高中会考、学业水平测试等工作及高校、招生报名考试工作;组织、指导高中招生的考试、录取工作;组织和动员干部职工及社会人员参加自学考试、社会考试并指导社会助学工作;负责做好有关考试的考务工作;组织做好各类考试的报名、考试、试卷的运送、保管、使用工作;承办领导交办的其他工作任务;对接临沧市大中专招生考试委员会办公室。

8.德育股:组织管理全县各类学校德育工作和思想政治工作;参与指导思想政治课、思想品德课的教学;统筹规划、协调指导全县各级各类学校抓好师德师风建设工作;规划、指导学校思想政治工作队伍建设和德育基地建设;指导学校精神文明建设及校外教育工作;承办关心下一代工作委员会的日常事务;指导全县教育系统共青团、少先队工作,会同有关股室、部门抓好全县教育系统思想宣传工作。承办领导交办的其他工作任务。统筹、指导各级各类学校推进素质教育,促进社会主义核心价值体系建设;负责研究草拟“三生”教育规划、政策和评价标准、考核办法;协调社会各界和家庭参与“三生”教育,形成素质教育、终身教育合力;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局德育科。

9.师训办(含语言文字工作委员会办公室):统筹规划和管理指导中小学教师培养、培训工作;规划全县中小学教师学历达标及提高学历层次工作,并组织、指导实施;指导教师进修学校管理工作;组织实施中小学名师、学科带头人、骨干教师的培养认定工作;负责国际援助项目的中小学教师培训;制定全县语言文字工作中长期规划;组织实施国家汉语言文字规范、标准并协调监督检查;指导推广普通话和普通话水平测试工作;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育局师训科、临沧市普通话水平测试工作站。

10.校改办:指导全县校产管理、校舍建设和改善办学条件工作;负责镇康县校舍安全工程领导小组办公室日常工作,编制项目工程投资规划,台账设立,项目申报,组织指导县级危改项目和全面改薄项目实施;承办领导交办的其他工作任务;对接临沧市中小学校舍安全工程领导小组办公室。

11.督导室:负责贯彻国家和省政府颁发的教育督导法规,组织实施本县的教育督导工作;对本级人民政府的有关部门、下级人民政府的有关部门、各级各类学校和其他教育机构贯彻执行教育方针、政策、法规的情况以及教育工作情况进行监督、检查、评估和指导;拟定教育督导工作计划、办法;督促各乡(镇)教办室、县直各校(园)积极开展素质教育;组织对中等及中等以下各类学校的办学水平实施督导评估;组织开展对教育重点、难点、热点问题的专项督导检查;指导各乡(镇)教办室、县直各校(园)教育督导工作;承办领导交办的其他工作任务;对接临沧市人民政府教育督导委员会。

12.教育工会: <依据《工会法》开展工作,对全县基层教育工会、学校教代会、校务公开工作进行指导;负责教育系统的职工教育、抚恤慰问和离退休人员工作;抓好教职工政治思想工作,维护广大教职工合法权益;承办领导交办的其他工作任务;对接市教育工会。 

(二)直属事业单位

1.教研室(含镇康县教育国际交流与合作中心):根据中小学、幼儿园、职业中学等学校的教学需要,对教育思想、教学理论、课程设置、教学内容、教学方法、教学手段和学科教学评价等进行研究;根据教育行政部门的委托,对中小学、幼儿园、职业中学的教学工作进行管理;对教育科研工作进行规划、管理及评价等;根据本地实际,提出执行课程标准、教学计划、教学大纲和使用教材的意见,为教育行政部门决策提供依据;根据国家及地方教育行政部门的安排和布署,组织编写乡土教材和补充教材;组织分层次分形式的教学研究活动,深入基层、深入教学第一线听课、上课、评课,调查研究,为基层服务,为教师服务,帮助广大教师执行教学计划,钻研、掌握教学大纲和教材,改进教学方法,提高课堂教学质量;制定教学管理意见,指导教学管理工作;总结、推广教学管理经验,组织教改实验,探索教学规律,推动教学改革;对教师进行培训和指导,积极发挥教学工作中骨干教师的作用,了解我县及外地教学信息,总结推广我县教学研究和改革的先进经验;组织和指导教育科研课题立项、结题工作;组织论文、教育科研课题等教育科研成果评选、鉴定;组织对学科教学的检查和质量评估,研究考试方法,做好有关学科的质量监控、检测等工作,进行质量分析,组织学科知识竞赛等;组建、管理、指导县级名师工作室活动;检查、评估、量化教研工作,对各学校教科室的工作进行指导,指导培训各级教研员;做好图书资料的整理和管理工作,健全教学档案管理工作,积累有关资料、数据;配合教育学会开展工作;负责全县教育系统对外以及与港、澳、台地区的教育合作与交流,研究制定工作规划,并组织实施;负责全县教育系统出国(赴港澳)团组审核、服务工作;管理教育援外和教育系统接受外援项目;管理全县外国文教专家、外籍教师聘请工作;规划、管理全县对外汉语教学及招收外国留学生工作;负责中外合作办学的初审及服务工作;承办领导交办的其它事项;对接市教育局科所、临沧市教育国际交流与合作中心。

2.电教室:研究制定、组织实施全县现代教育技术发展规划;承担国家、省、市、县现代教育技术项目、“三通两平台”建设项目、农村中小学现代远程教育项目建设、管理、培训、应用、研究和评估工作;指导全县中小学实验室、功能教室及图书馆(室)等教学设施设备的标准化建设与管理;组织开展中小学实验教学研究,指导学校开展实验教学工作;指导中小学教师应用现代教育技术进行教学,探索基于网络环境下教学模式方法的改革,研究现代教育技术应用规律和技巧等全市中小学教育信息技术与学科整合研究;组织开展现代教育技术和实验教学等各类评比、竞赛活动;组织审定、引进、推广应用各类中小学优质教育资源;组织开展全县现代教育技术应用水平的评估工作;组织开展中小学现代教育技术课题研究,总结推广中小学现代教育技术和信息技术研究成果;组织全县中小学教师“全国教育技术能力培训”和“教师信息技术运用能力提升”工程;组织开展中小学教育技术装备统计、数据分析、总结运用工作;做好全县现代教育技术、党员电教等咨询和服务工作;承办领导交办的其它事项;对接市教育局电教室、装备办。

3.镇康县青少年学生校外活动中心:负责制定全县青少年学生校外活动规划,统筹协调全县青少年学生校外活动;组织全县教育系统少先队辅导员的培训,利用校外活动场所对青少年学生进行思想政治教育、品德教育、纪律教育、科普教育、文艺体育教育,培养广大青少年的创新精神和实践能力,全面推进素质教育;负责县青少年校外活动中心场所建设、管理和使用工作;承办领导交办的其它事项;对接临沧市青少年校外教育工作联系会议办公室。

4.会计核算中心:负责统一管理全县中小学的财务活动,各学校的财务收支预算,负责全县教育经费的核算、管理和监督,制定财务工作计划,定期或不定期的开展财务公开。